7 enkle steg for å lage en god kommunikasjonsplan - minske motstand i endringer og få folk med deg
En vanlig fallgruve er å tro at det er enkelt for andre å se verdien og formålet av endringen. Behovet for kommunikasjon blir ofte undervurdert. Her får du nyttige tips på hvordan du lager en god kommunikasjonsplan - får mindre motstand og øker engasjement.
Jeg lover at det vil hjelpe deg lykkes. Gjør jobben. Det lønner seg.
Mindre mostand. Mer engasjement. Få folk med.
De 7 stegene er én av leksjonene i det nettbaserte programmet ‘Få folk med’/Slow Change (basert på Kotter).
7 steg for å lage en god kommunikasjonsplan
Nyttige tips til deg som leder endringer - vil minske motstand og få folk med deg.
Få de 7 stegene her