00
DAG
00
TIM
00
MIN
00
SEK
Visste du at DIN bedrift sannsynligvis taper millioner hvert år, ifølge forskning? De fleste er uvitende over omfanget.
Årsaken er én ofte oversett faktor som spiser av: Lønnsomhet. Trivsel. Endringsdyktighet. Og konkurransekraft.
Dette koster bedrifter 18% av lønnskostnadene, ifølge The Harris Poll, 2022. Og tilsvarer hele 126.000 kroner per medarbeider (med 700.000 kr i lønn). Et enormt tap, hvert år.
Tapet skjer når daglige ledere og HR-ledere mangler en ‘Jobb- smartere’ strategi - som rydder vekk strategiske og operasjonelle bremseklosser skapt av ineffektiv adferd og kommunikasjon.
Det fører til dobbeltarbeid, brannslukking, misfornøyde kunder, repetitive problemer, tapte muligheter, sykefravær, stress, endringsmotstand, ineffektive møter, forsinkelser, og talent som slutter. Mange bekker små blir til millioner...
Et enormt tap de fleste ikke er klar over - hverken omfang eller konsekvenser.
Hvordan DU blir helten som snur milliontap til strategisk fordel
- Den raskeste veien for å snu dette kan du lære om i mitt eksklusive, nettbaserte og kostnadsfrie lunsj-seminar.
- Dette er et "no-nonsens" seminar med substans og verdi for målrettede beslutningstakere.
- Du får oppskriften på en 3-stegs fast-track som kan stoppe milliontapet i bedriften.
Når? 9. april, kl. 12.00-13.00. Du lærer om:
✅ Eliminer flaskehalser: Forstå omfanget av hvordan operasjonelle og strategiske utfordringer svekker din bunnlinje – og lær en effektiv 6-stegs prosess for å håndtere det.
✅ Bygg en endrings-dyktig kultur: Lær strategiene som akselererer samhandling, læring og handlingskraft.
✅ Lær en 3-stegs fast-track: Få en konkret plan for å gjennomføre en 'Jobb-smartere' strategi i din bedrift.
✅ Unngå vanlige fallgruver: Styr klar av de vanligste feilene som hindrer suksess.
✅ Gjør nødvendige tankeskift i ledelsen: Utforsk tre tankeskift ledelsen må gjøre for å akselerere 'Jobb-smartere'-transformasjonen.
Få gjort mer med mindre innsats. Meld deg på nå.
Det er forståelig at dette tapet skjer i de aller fleste bedrifter.
Dels fordi strategien mangler. Og dels fordi de siste 12-24 månedene går alt fortere. Arbeidslivet preges av økende kompleksitet og press, lynrask AI- og teknologi-utvikling, og en tøffere markedssituasjon.
Behovet for å jobbe smartere, ikke hardere er både mer prekært - og mer kostbart å ignorere enn før.
Over 10 års erfaring kondensert ned til 60 minutter
Jeg vet, du er travel. Derfor er dette et no-nonsens webinar uten tomt prat og med praktiske steg som kan implementeres i SMBer, på tvers av industrier. Det blir ikke noe salg. Bare verdi.
Det skjer tirsdag 9. april kl. 12-13. Meld deg på.
PS. Core of Agile er navnet på min bedrift - som betyr kjernen av endringsdyktighet. Mitt løfte er å alltid kutte rett til kjernen av hva som virkelig betyr noe og levere det til deg.
No-nonsens. Fast-track. Smarte grep.
LUNSJ-SEMINARET HOLDES AV EFWA ANNA HAGSTRÖM
Med over 10 års erfaring og klienter som Norgips, Elopak, bbhugme, Kongsberg Gruppen og NOAH Environment, har jeg Efwa Anna Hagström vist at 'Slow Down to Speed Up'-metodikken og 'Fast-track: Få folk med'-programmet jeg har utviklet, gir resultater.
NÅR? Online tirsdag 9. april kl. 12:00-13:00
Du får verdifull innsikt i transformasjon i praksis og varig adferdsendring.
* * * * *
Dette er mer enn et kostnadsfritt seminar. Det representerer en avgjørende mulighet for deg og din organisasjon til å revitalisere arbeidsmetodene og sikre at dere ikke bare overlever, men blomstrer i morgendagens næringsliv.
Hver dag uten en målrettet 'Jobb-smartere' strategi koster dere dyrt. Og reduserer lønnsomhet, endringsdyktighet, operasjonell effektivitet og meningsfull vekst.
Ta ditt første skritt mot en mer effektiv og lønnsom bedrift. Meld deg på under.
Sjekk om 'Stopp milliontap' seminaret er verdt din tid:
-
Er du i en ledende posisjon (CEO, HR-leder, CFO)? Du får garantert verdifull innsikt som kan spare deg og bedriften mye tid, energi og penger, ifølge forskning og erfaring.
-
Opplever dere SAMARBEIDS-utfordringer?
Har dere gnisninger, en "vi og dem"-holdning, skylder-på-hverandre eller lite samhandling mellom nøkkelavdelinger som Produksjon, HMS, Økonomi, Salg og Kundeservice? -
Bremser OPERASJONELLE utfordringer farten? Har dere ineffektive møter, forsinkelser på leveranser eller produktutvikling, motstand mot nye systemer eller forbedringsprosesser, og/eller sliter med avbrytelser og brannslukking?
-
Påvirker ARBEIDSMILJØ-utfordringer ytelsen? Er det økende fare for utbrenthet grunnet hybridjobbing og stress, sliter flere med den mentale helsen, lavt engasjement eller sykefravær, og/eller utfordringer med å tiltrekke eller beholde talent?
Svarte du ja på noen av disse? Da er de 60 minuttene på tirsdag 9.4 kl. 12.00 vel verdt din tid.
Jeg adresserer disse kostbare utfordringene med praktiske, effektive løsninger som ikke bare teoretiserer, men gir deg 3 enkle steg for snu situasjonen og implementere varige forbedringer.
Potensielt kan det spare dere for hundretusener, sannsynligvis millioner.
Meld deg på nå for å ta det første skrittet mot en mer samkjørt, effektiv og lønnsom organisasjon.
_______________________________
Hva sier kunder?
"For å hente frem potensialet og jobbe smartere i vår organisasjon, engasjerte vi Efwa Hagström, slik at vi kan ekspandere internasjonalt, gjennomføre strategien raskere, og få bedre resultater" Ann Kristin Rotegård, Daglig leder, VAR Cappelen Damm
“Strategiene jeg lærte sikrer en varig endring som resulterer i modernisering, økt effektivitet og konkurranse-evne. Vi har spart mange arbeidstimer. I tillegg nyter vi av klarere informasjon og bedre beslutninger. En verdi som kan være vanskelig å estimere, men tallene kan være veldig høye.” - Christian Omholt, COO Kongsberg Space Electronics:
00
DAG
00
TIM
00
MIN
00
SEK
Hei, jeg er Efwa Anna Hagström
En ledende ekspert innen Agilt Transformasjon & Lederskap for SMB-er i Norge og internasjonalt.
Med 18 års erfaring har jeg utviklet ledere og team - som har resultert i økt modernisering, bærekraft, digitalisering, strategisk gjennomføring, trivsel, lønnsomhet og vekst.
Min kundebase inkluderer Elopak, Kongsberg Gruppen, LOOP, NOAH Solutions, Exxon, VAR/Cappelen Damm, bbhugme, Hold Norge Rent, Norgips, Empower New Energy...
Bakgrunn: Er forfatter av boken 'Fremtidsrettet ledelse i AI-æraen' og har en omfattende akademisk bakgrunn, inkludert en Master i Global HRM (2016), High Performance Leadership (BI, 2008), Sustainable Business Strategy (Harvard, 2022), og Certified Exponential Organization Consultant (OpenExO, 2023).
Min unike metodikk er basert på 'Slow Down to Speed Up' tilnærmingen, og er kanskje Norges mest effektive opplegg for å gi lederskap og team et velfortjent løft, en fast-track til noe jeg kaller 'The Sound of High Performance'.
Jeg brenner for å snu gnisninger til synergier og gevinst - og hjelpe ledere med å tilpasse lederstil, forretningsmodell, og arbeidsmåte til den raske teknologiske utviklingen, slik at vi kan akselerere meningsfull vekst innenfor planetens ressurser. Er det noe vi deler?
Hvis du vil forbedre dine resultater, trivsel og teamets prestasjonsevne - bli med på lunsj-seminaret!
Jeg bryr meg virkelig, og ser frem til å hjelpe deg.
Hilsen Efwa
PS. Efwa er gammelsvensk for 'Eva'. Jeg vokste opp i Göteborg og har en internasjonal bakgrunn. Snakker derfor også svensk, engelsk og tysk, og jobber gjerne internasjonalt.
